随便扯扯吧。
我们部门主管是我老乡，也是我师父。因为我平时表现还算勤快，所以他对我越来越好，也越来越信任我。
然后他就有意无意地把他的一些管理任务交给我来做，其实多做点事也没什么。
关键是，这时候不得不被卷入一些人与人，部门与部门中的斗争了。
举个栗子，我们部门来了个实习生，一个大四的学弟，虽然之前不认识。然后我师父单独找我，叫我把那种复杂的，繁的任务都甩给他。
其实我还是很同情学弟的，那段时间，基本上是我跟师父坐在那喝喝咖啡聊聊天，学弟忙得飞起，一会儿就跑过来问怎么怎么弄，然后我师父不耐烦的说两句，就把他打发走了。
上个月，隔壁部门要搞一个项目。因为我有这方面经验，上面就叫我过去帮忙。
其实那个部门对这个项目也没有多少信心，根本没有什么经验。
为什么要做项目呢，因为那里新去了个小头头，想搞点东西来证明自己。
我师父看那个小头头很不爽，因为那货锋芒毕露，抢了很多风头。
然后师父吩咐我，叫我去那边帮忙时，故意给他们制造麻烦。
其实这个度，拿捏很难。我如果制造的麻烦很小，他们就成功了。
如果我动的手脚太过了，就可能会被上面批评。
不过还好，我干的还算利索。找到了他们的漏洞，然后利用漏洞一阵折腾。
伴随着“bong”的一声，一台几十万的设备里一片狼藉……
最后查下来，归罪于他们准备工作没有做好，导致了事故。
然后那个小头头被高层狠狠的吊了一顿，一直到现在那货都低眉顺眼的。
我师父很开心，请我出去吃了顿大餐，这件事就算结束了。
我怎么没遇到这么好的师傅
--强扭的瓜不甜，但是解渴啊